ESG & CSR
ESG & CSR – Social værdi i praksis
Hos TOPVIRK er social ansvarlighed en del af vores forretning og hverdag. Gennem arbejdspladser, samarbejder og konkrete opgaver skaber vi social værdi, som samtidig kan være relevant i virksomheders ESG- og CSR-arbejde.
S’et i ESG – mennesker og arbejdspladser
Som socialøkonomisk virksomhed skaber vi arbejdspladser for mennesker, der af forskellige årsager har brug for at arbejde på nedsat tid eller på særlige vilkår. Det kan være dygtige faglærte og erfarne medarbejdere, som efter sygdom, nedslidning eller en skade ikke længere kan arbejde på fuld tid – men som fortsat har værdifulde kompetencer at bidrage med.
Når en virksomhed samarbejder med TOPVIRK, får den derfor ikke alene løst en konkret opgave. Samarbejdet skaber samtidig social værdi, som kan være relevant i virksomhedens ESG- og CSR-arbejde.
Gennem samarbejdet med os er virksomheder med til at:
- skabe og fastholde arbejdspladser for mennesker med nedsat arbejdsevne
- bringe faglige kompetencer og erfaring tilbage i spil
- understøtte et mere inkluderende og rummeligt arbejdsmarked
- skabe lokal beskæftigelse og social værdi
- give mennesker mulighed for fortsat at være en aktiv del af arbejdsfællesskabet
Det handler ikke om at sænke forventningerne til mennesker. Det handler om at matche kompetencer, opgaver og arbejdstid, så den enkelte kan bidrage med det, vedkommende er god til.
Social ansvarlighed skal kunne dokumenteres og synliggøres
ESG og CSR handler også om at kunne vise, hvad virksomheden konkret gør.
Derfor ønsker TOPVIRK at gøre den sociale værdi i vores samarbejder mere synlig og målbar. Det kan eksempelvis være dokumentation af arbejdstimer, beskæftigelse, sociale indsatser, samarbejder og den værdi, der skabes gennem et mere inkluderende arbejdsmarked.
På den måde kan et samarbejde med TOPVIRK blive mere end en god intention. Det kan blive en konkret del af fortællingen og dokumentationen omkring virksomhedens sociale ansvar.
Som samarbejdspartner kan virksomheden desuden anvende TOPVIRK Badge til at synliggøre sit samarbejde med TOPVIRK og sit bidrag til et mere rummeligt arbejdsmarked. Badget kan bruges på virksomhedens hjemmeside som et synligt symbol på den sociale indsats.
E, S og G hos TOPVIRK
E – Environment
Vi arbejder med ansvarligt ressourceforbrug, genbrug, mindre spild og løsninger, hvor materialer og ressourcer får længere levetid.
S – Social
Vi skaber arbejdspladser, udvikling og muligheder for mennesker, der har brug for andre rammer end det traditionelle arbejdsmarked.
G – Governance
Vi arbejder med ordentlighed, gennemsigtighed, dokumentation og ansvarlige samarbejder med virksomheder, kommuner og øvrige partnere.
Når I samarbejder med TOPVIRK, skaber vi værdi sammen
I får løst reelle opgaver af mennesker med kompetencer og arbejdsevne – samtidig med at jeres virksomhed bidrager til et mere inkluderende arbejdsmarked.
God forretning og social ansvarlighed behøver ikke være hinandens modsætninger.
Hos TOPVIRK mener vi, at de kan styrke hinanden.
Sammen giver vi mening.
For mennesker. For virksomheder. For lokalsamfundet.
Erhvervs- & Kompetencecenter
Vi skaber forbindelser mellem virksomheder, mennesker, kommuner og samarbejdspartnere – og omsætter relationer, idéer og behov til nye muligheder.
Lad os tage en snak
Har du en idé, en opgave eller et behov, der kan udvikle sig til et samarbejde? Kontakt Mette eller Anders – vi tager gerne en uforpligtende snak om mulighederne.
